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Sección: Cosillas sobre el Plan de Igualdad. Cap.7. Materias que conviene contemplar en el Diagnóstico.

Autor :

Confederación de Empresarios de Galicia

Editor :

Confederación de Empresarios de Galicia

Financiación :

Consellería de Promoción do Emprego e Igualdade|Gobierno de España|Ministerio de Trabajo y Economía Social|Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)|Dirección Xeral de Emprego|Xunta de Galicia

Formato :

Electrónico

Información adicional :

Cap. 7. Sección Cosillas sobre el Plan de Igualdad.pdf

Documentos adjuntos :

Cap. 7. Sección Cosillas sobre el Plan de Igualdad.pdf

Sección: Cosillas sobre el Plan de Igualdad

Cap.7. Materias que conviene contemplar en el Diagnóstico

Para la elaboración del diagnóstico previo, es necesario analizar determinadas materias (siempre con los datos desagregados por sexo):

•   Condiciones de trabajo, incluyendo una auditoría retributiva.
•   Proceso de selección y contratación.
•   Formación.
•   Promoción profesional.
•   Clasificación profesional.
•   Ejercicio corresponsable de los derechos de conciliación da vida familiar, personal y laboral.
•   Infrarrepresentación femenina.
•   Salud laboral.
•   Acoso en el ámbito laboral.
•   Violencia de género.
•   Atención a la diversidad.

En próximas fechas, el capítulo 8: Empresa externa en la elaboración del diagnóstico y el informe de diagnosis.

Si tienes otras dudas, quieres saber más o necesitas asesoramiento técnico personalizado, contacta con nuestro Gabinete Técnico de Igualdad.

igualdade@ceg.es
981 555 888

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