Se presentan los datos del Informe de Movilidad Transfronteriza 2023 y se analizan algunas de las conclusiones extraídas del informe que la Autoridad Laboral Europea publicó analizando los servicios de apoyo a la movilidad laboral existentes en los Estados miembros.
Se destacan también dos noticias relevantes en el ámbito transfronterizo como son la eliminación en Portugal de las ventajas fiscales que se venían aplicando a los residentes no habituales por un lado y por otro la incorporación al Sistema de remisión electrónica de datos (sistema RED) de la Tesorería General de la Seguridad Social un nuevo servicio que permite a los empleadores en España solicitar el mantenimiento de la legislación aplicable a los trabajadores desplazados a los países del Espacio Económico Europeo y a Suiza. Se analiza también el Programa de trabajo planteado por la Comisión Europea para el año 2024 y que incorporará importantes iniciativas de interés para las pymes europeas así como las medidas propuestas por esta institución para mejorar la coordinación de los sistemas de seguridad social de los Estados miembros.
Por último y aunque no ha sido todavía transpuesta el ordenamiento jurídico español, se analiza la Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea y las implicaciones que podrá acarrear sobre las disposiciones existentes hasta ahora.