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Una jornada para visibilizar la presencia de mujeres en sectores y puestos de trabajo tradicionalmente masculinizados

Una jornada para visibilizar la presencia de mujeres en sectores y puestos de trabajo tradicionalmente masculinizados

La Confederación de Empresarios de Galicia (CEG) celebró una jornada para visibilizar la presencia de mujeres en sectores y puestos de trabajo tradicionalmente masculinizados.

Desde la CEG destacaron que "la mayoría de las empresas manifiestan tener dificultades para encontrar el personal cualificado que precisan en su ciclo productivo, hecho que contrasta con los datos del desempleo y con que una parte de las ocupaciones sigan teniendo un sesgo masculinizado, por el hecho de que a las mujeres no las contemplan en el momento de decidir sobre sus ocupaciones". 

Dentro de la jornada, se llamó la atención sobre la necesidad de "incrementar la formación e información y la importancia de una mayor coordinación de las empresas con los centros de formación y educación para mejorar la igualdad y ahondar en la visibilidad de mujeres referentes en sectores masculinizados para revertir esta situación, que si bien es cierto que está cambiando, lo hace muy lentamente".

Por su parte, la secretaria general de Igualdad, Sandra Vázquez, aludió a la importancia de este tipo de jornadas, subrayando las iniciativas de la Xunta de Galicia en el campo de la conciliación corresponsable.

En las tres mesas en las que estaba organizada la jornada, se relataron las experiencias de mujeres que trabajan en el día a día en sectores y ocupación tradicionalmente ocupadas por hombres.

En la primera, coordinada por Patricia Davila Souto (CEP), se abordó el sector minero y se contó con las experiencias aportadas por la directora de Calidad y Laboratorio de ARIDOS DEL MENDO y las palistas de GRUPONOSA, Manuela Achicharrado Coto, Sandra Suárez Sierra y Fátima Achicharrado Coto.

La segunda mesa, coordinada por Pilar Pallín Lombao (CEC), se dedicó al sector del metal, con las intervenciones de Jonathan Balay Marta, director de Personas y Equipos de ARCE CLIMA; Celia Blanco Bello, técnica de mantenimiento de la misma empresa; Katia Costas González, soldadora en ECOFOREST; Geni París Bouzas de la Asociación ASINEC; y Marisa Fernández Mosquera, de MONTAJES AS PONTES, instaladora eléctrica y empresaria.

La última de las mesas, moderada por María de Miguel (CIELO), fue dedicada al sector mecánico y del motor con la intervención de Judith Castro Pose, pintora en automoción de la empresa ARROJO AUDI (Grupo Pérez Rumbao); Noa Bouzón Taibo, jefa de taller en EUROMASTER; Raquel Calvo Ferreiro, fresadora del Grupo STELLANTIS; y Carmen Fernández Díaz, directora de estación ITV en SYC ITV - APPLUS.

La jornada fue organizada por el Gabinete Técnico de Igualdad de la CEG, en colaboración con las Confederaciones provincias de A Coruña, Lugo, Ourense y Pontevedra y en el marco de las acciones desarrolladas al amparo del proyecto del gabinete técnico que cuenta con el apoyo de la Consellería de Promoción de Emprego e Igualdade de la Xunta de Galicia.

La sesión inaugural estuvo a cargo del secretario general adjunto de la CEG, José Manuel Maceira Blanco, y de la coordinadora del Gabinete de Igualdad de la CEG, Lucía Rial Pampín. La clausura contó con la presencia de la secretaria general de Igualdad de la Xunta de Galicia, Sandra Vázquez Domínguez.

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